Nijmegen Belediyesinde yaşayan tüm gayri resmi bakıcıları destekliyoruz. Genç gayri resmi bakıcılara, göçmen kökenli gayri resmi bakıcılara, GGZ gayri resmi bakıcılarına ve çalışan gayri resmi bakıcılara ekstra önem veriyoruz.
Sizi dinlemek, size bir mola vermek için buradayız. Birlikte, bakımınızı nasıl sürdürebileceğinize ve kendinize nasıl iyi bakabileceğinize bakacağız. Ayrıca kurslarımıza, (temalı) toplantılarımıza, etkinliklerimize veya bir tartışma grubuna katılabilirsiniz. Ayrıca, Genç İnformal Bakıcı Haftası ve İnformal Bakıcı Günü'ne de önem veriyoruz. Desteğimiz için ödeme yapmak zorunda değilsiniz.
Sizin için önemli birine baktığınız zaman bir bakıcısınız. Çoğunlukla bakıyor olsanız bile çok endişelenmek veya sık sık uyum sağlamak Bu durumda, siz bir bakıcısınız.
Gençseniz ve sizin için önemli birine bakıyorsanız genç bir gayriresmi bakıcısınız demektir. Sadece pratik işlerde yardımcı olmasanız, çok endişelenseniz veya kendi hayatınızı bu duruma göre uyarlasanız bile, siz de genç bir bakıcısınız.
Sizin için önemli olan birine bakıyorsanız, göçmen kökenli gayri resmi bir bakıcısınız demektir. Sadece pratik işlerde yardımcı olmasanız, çok endişelenseniz veya kendi hayatınızı sık sık duruma uyarlasanız bile, bir bakıcısınız.
Sizin için önemli birine bakım verdiğinizde bir ruh sağlığı bakıcısı olursunuz. Bakım veriyorsunuz çünkü o kişinin zihinsel bir zayıflığı veya bağımlılığı var. Çoğunlukla çok endişelenmek veya sık sık uyum sağlamak Bu durumda, siz bir bakıcısınız.
İşinizin yanı sıra sizin için önemli olan birine de bakıyorsanız, çalışan bir gayri resmi bakıcısınız demektir. Çoğunlukla çok endişelenmek veya sık sık uyum sağlamak Bu durumda, siz bir bakıcısınız.
Resmi olmayan bakıcılar için neler yapabileceğimiz ve düzenleyebileceğimize dair genel bir bakış. Buna bireysel destek, kurslar, (temalı) toplantılar, etkinlikler ve tartışma grubu dahildir. Ayrıca Genç Bakıcılar Haftası
ve Mantel Bakım Günü.
Sen ve yakınların için birbirinizin yakınında yaşamak hoş olabilir. Nijmegen’de çeşitli türlerde aile içi bakım ve barınma seçenekleri bulunmaktadır. Burada burada neler yapabileceğini okuyabilirsiniz.
Gönüllü bakım veren olduğunuzu gösteren resmi bir kanıt bulunmamaktadır. Yine de bazı kuruluşlar, örneğin gönüllü bakım verenlere ayrılmış konut, ortak kiracılık, acil konut tahsisi beyanı veya iş arama yükümlülüğünden muafiyet gibi durumlar için, gönüllü bakım verdiğinizi teyit eden bir belge talep edebilir.
Mantelzorg Nijmegen’e kayıtlı mısınız? Öyleyse, bir veya daha fazla görüşmenin ardından, talebiniz üzerine bir kayıt onayı belgesi düzenleyebiliriz. Bu belgede, bizim nezdimizde bir aile bakıcısı olarak kayıtlı olduğunuz ve görevimiz kapsamında aile bakıcılarına destek sağladığımız belirtilmektedir. Bu belge resmi bir aile bakıcılığı beyanı değildir ve bu belgeden herhangi bir hak doğmaz.
Mantelzorg Nijmegen’den bir onay belgesi alamıyor musunuz ya da bir kuruluş ek bilgi mi talep ediyor? Bu durumda, aşağıdakiler gibi başka kanıtlar da toplayabilirsiniz:
Burada, örneğin randevulara eşlik etme, kişisel bakım, idari işler veya ev işlerinde yardım ettiğinizi belirtebilirsiniz. Bazen bu, ek kanıt olarak kabul edilir. Daha fazla bilgiyi şurada bulabilirsiniz Burada.
Herhangi bir sorunuz varsa veya kayıt onayınızı almak istiyorsanız, lütfen bizimle iletişime geçmekten çekinmeyin.
Bir yakınınıza bakıyorsanız ve arabayla seyahat ediyorsanız, Nijmegen'de bakıcı park izni kullanabilirsiniz. Yakınınız ücretli park yeri olan bir bölgede yaşıyorsa, bu izin için başvurabilir.
Aile bakımı park izni ile mahallenizde daha uygun fiyatlı bir şekilde park edebilirsiniz. Daha fazla bilgiyi burada bulabilirsiniz Burada.
Nijmegen Belediyesi, Ocak 2026'dan itibaren gayri resmi bakım iltifatına başvurmanın artık mümkün olmayacağına karar verdi. Bunun gayri resmi bakıcılar için hayal kırıklığı yaratan bir haber olabileceğini anlıyoruz. Başka hangi destek türlerinin mevcut olduğunu bilmek ister misiniz? Bizimle iletişime geçmekten çekinmeyin. Sizinle birlikte düşünmekten mutluluk duyarız.
Çalışıyor ve sevdiğiniz birine bakıyorsanız, çalışma saatlerinizi ayarlayabilir veya daha az çalışabilirsiniz. Ayrıca fazla mesaiden tasarruf edebilir ve bunu beklenmedik bakım görevleri için kullanabilirsiniz. Bu, iş ve bakımı daha iyi bir şekilde birleştirmenize yardımcı olabilir. Esnek Çalışma Yasası sayesinde evden ya da daha uygun saatlerde çalışabilirsiniz. Daha az saat çalışmayı da isteyebilirsiniz.
İşvereninizle durumunuz hakkında konuşun. Birlikte iyi bir çözüm arayabilirsiniz. İşvereninizin bunu reddedebileceğini unutmayın. Daha fazla bilgi için Burada.
Eğer çalışıyor ve bir yakınınıza bakıyorsanız, kısa süreli bakım izni alabilirsiniz. Bu, geçici olarak birine bakmanız gerektiğinde amaçlanmaktadır. Haftada çalıştığınız saatin 2 katı kadar izin alma hakkınız vardır. Örneğin, 24 saat çalışıyorsanız, 12 ay içinde 48 saat izin alırsınız.
Bu saatleri nasıl kullanmak istediğinizi işvereninizle görüşürsünüz: tek seferde veya yayarak. İzin süresince maaşınızın en az 70%'sini alırsınız. İşvereninizin genellikle talebinizi reddetme yetkisi yoktur. Ancak şirkete büyük sorunlar yaratıyorsa bu durum farklı olabilir. Daha fazla bilgiyi şu adreste bulabilirsiniz Burada.
Çalışıyor ve sevdiğiniz birine bakıyorsanız, uzun süreli bakım izni alabilirsiniz. Haftada çalıştığınız saatin 6 katını 12 ay içinde kullanma hakkınız vardır. Bu izin ücretsizdir. Örneğin, 32 saat çalışıyorsanız, yılda 192 saat izin alırsınız.
Bunu işvereninizden en az 2 hafta önceden yazılı olarak talep etmelisiniz. İşvereninizin genellikle talebinizi reddetme yetkisi yoktur. Ancak şirketi büyük bir sıkıntıya sokarsa bu farklı olabilir. Daha fazla bilgiyi şu adreste bulabilirsiniz Burada.
